O que faz um Diretor de Logística e de Suprimentos
Profissionais exercendo a profissão de Diretor de Logística e de Suprimentos planejam, no mais alto nível da empresa, os serviços de suprimentos, dirigem atividades de compras, definem política de logística de suprimentos, participam das definições estratégicas para investimento e venda de ativo imobilizado, administram recursos humanos e materiais, comunicam-se, oralmente e por escrito, reportando andamento de projetos, riscos, custos e outras informações para tomada de decisões.
Algumas das principais funções da profissão
- Definir políticas da área de suprimentos;
- Elaborar orçamento da área de suprimentos;
- Administrar equipe gerencial e de assessores;
- Buscar inovações;
- Reportar andamento dos projetos;
- Montar equipe gerencial e de assessores;
- Estabelecer prazos para determinação de inatividade de materiais em estoque;
- Acompanhar solução das não-conformidades;
- Priorizar projetos da área de suprimentos;
- Negociar forma de financiamento;
- Participar na definição da visão da instituição;
- Definir objetivos da área de suprimentos;
- Demonstrar fluência verbal e escrita;
- Identificar modalidades de compras;
- Negociar com fornecedores;
- Definir missão da área de suprimentos;
- Construir cenários futuros;
- Demonstrar raciocínio lógico;
- Acompanhar o andamento de processos de sinistro;
- Estabelecer parâmetros para descarte de materiais em desuso;
- Definir quantidade e perfil de recursos humanos;
- Estabelecer a forma de prestação de serviços de transporte;
- Usar intuição;
- Trabalhar em equipe;
- Demonstrar liderança;
- Fornecer subsídios para tomada de decisão;
- Identificar necessidade de treinamentos;
- Assinar contratos e acordos estratégicos;
- Demonstrar fluência em língua estrangeira;
- Analisar aplicação de bens a longo prazo;
- Estabelecer parâmetros de homologação de fornecedores;
- Formar sucessores;
- Propiciar condições para o aprimoramento da equipe (coaching);
- Reportar dados de atividades e custos;
- Buscar alinhamento com tendências tecnológicas;
- Solicitar subsídios;
- Participar da elaboração de contratos;
- Acompanhar alteração de preços de fornecedores estratégicos;
- Minimizar impactos de mudanças;
- Contornar situações adversas;
- Demonstrar flexibilidade;
- Demonstrar capacidade de negociação;
- Liderar reuniões;
- Estabelecer modalidades de logística;
- Antecipar tendências de mercado;
- Negociar financiamento com agentes financeiros;
- Analisar indicadores estatísticos de entrega;
- Estabelecer parâmetros para contratação de seguro (administração de risco);
- Delegar responsabilidades;
- Acompanhar desempenho da área de compras;
- Redirecionar recursos humanos;
- Acompanhar desempenho da área de transporte;
- Acompanhar desempenho dos fornecedores;
- Demonstrar capacidade de trabalho sob pressão;
- Discutir com a diretoria sobre conveniência de investimentos;
- Definir valores morais e éticos da área de suprimentos;
- Estabelecer a forma de prestação de serviços de armazenamento;
- Incorporar práticas modernas de compras;
- Demonstrar capacidade proativa;
- Incentivar talentos;
- Estabelecer prazos para o processo de compras (demoras);
- Reportar riscos;
- Tomar decisões;
- Monitorar níveis de estoque;
- Analisar disponibilidade interna;
- Demonstrar iniciativa;
- Estabelecer parâmetros para estoques;
- Definir projetos da área de suprimentos;
- Contratar parcerias;
- Autorizar investimentos;
- Estabelecer prazos para entregas;
- Atualizar-se;
- Selecionar equipe gerencial;
- Participar na definição da missão da instituição;
- Encaminhar destinação para bens ao final do uso;
- Delegar autoridade (empowerment);
- Estabelecer alianças estratégicas;
- Contratar serviços terceirizados;
- Avaliar desempenho da equipe;
- Estabelecer parâmetros para homologação de fornecedores;
- Combinar talentos complementares;
- Decidir pela venda de bens abaixo do preço mínimo em leilão;
- Participar das negociações com fornecedores estratégicos;
- Identificar talentos;
- Definir estratégias para área de suprimentos;
- Decidir pelas melhores condições de fornecimento;
- Assumir riscos;
- Acompanhar os indicadores de eficiência da área de compras;
- Assinar pedidos de compras, conforme alçada;
- Veicular informações relevantes da instituição para a equipe;
- Administrar orçamento da área de suprimentos;
- Contratar consultoria;
- Antever impacto de mudanças;
- Mediar conflitos;
- Definir visão da área de suprimentos;
- Administrar recompensas;
Onde o Diretor de Logística e de Suprimentos pode trabalhar
Diretores de suprimentos podem atuar em qualquer atividade econômica, exercendo suas funções em empresas e instituições públicas, privadas e do terceiro setor, são contratados na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada, atuam em equipes de trabalho, sem supervisão, em ambientes fechados, no período diurno.
Como trabalhar de Diretor de Logística e de Suprimentos
As ocupações são exercidas por profissionais de nível superior, credenciados pelo CFM Conselho Federal de Medicina. O exercício da função se dá após o período de um a dois anos de experiência profissional mais curso de especialização ou residência médica na área de atuação.
Qual a formação mais comum para a profissão
A formação universitária mais comum para um Diretor de Logística e de Suprimentos é a formação em Administração para entrar e atuar no mercado de trabalho atual.
Quanto ganha um Diretor de Logística e de Suprimentos
O Diretor de Logística e de Suprimentos tem um salário inicial de R$ 2.046,14 podendo chegar a R$ 38.555,14 dependendo da empresa e do tempo de experiência do profissional na área, sendo que R$ 7.000,00 é a média salarial da profissão em todo Brasil.
O piso salarial médio do cargo fica em torno de R$ 15.003,69 de acordo com instrumentos coletivos registrados por sindicatos da categoria na plataforma Mediador - Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho da Subsecretaria de Relações do Trabalho - SRT (acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios que citam Diretor de Logística e de Suprimentos).
Qual a jornada de trabalho do Diretor de Logística e de Suprimentos
O Diretor de Logística e de Suprimentos trabalha em média 43 horas por semana (215 por mês) no mercado de trabalho do Brasil.