O que faz um Gerente de Programação de Sistema
Profissionais exercendo a profissão de Gerente de Programação de Sistema gerenciam projetos e operações de serviços de tecnologia da informação. Identificam oportunidades de aplicação dessa tecnologia, planejam atividades na área de Tecnologia da Informação.
Algumas das principais funções da profissão
- Demonstrar raciocínio lógico;
- Elaborar orçamento e cronograma;
- Participar da simulação de plano de contingência;
- Demonstrar organização;
- Corrigir desvios;
- Definir necessidades de recursos tecnológicos (software, hardware e infraestrutura);
- Traçar plano de comunicação;
- Estabelecer prioridades;
- Participar da definição de padrões de segurança;
- Aprovar promoção de funcionários;
- Identificar necessidades de clientes;
- Coordenar implantação do projeto;
- Controlar custos e prazos de execução;
- Estimar prazo e custo de soluções propostas;
- Prospectar soluções tecnológicas;
- Elaborar propostas de projetos e serviços;
- Selecionar profissionais;
- Demonstrar expressão verbal;
- Estimar benefícios de soluções;
- Aprovar programação de férias de funcionários;
- Definir escopo do projeto e serviço;
- Negociar com fornecedores;
- Antever cenários futuros;
- Dispensar funcionários;
- Demonstrar capacidade de negociação;
- Distribuir serviços à equipe;
- Alocar recursos humanos, materiais e tecnológicos;
- Divulgar planos e metas da área;
- Acompanhar processos de auditoria interna e externa;
- Negociar execução de serviços de apoio (elétrica, civil, logística, redes, sistemas);
- Controlar andamento do projeto;
- Homologar equipamentos e softwares;
- Aprovar produtos do projeto;
- Garantir integração dos produtos;
- Analisar escopo do negócio;
- Demonstrar proatividade;
- Adaptar-se a mudanças;
- Traçar plano de contingência;
- Apresentar soluções e alternativas;
- Participar da definição de padrões de desenvolvimento de projetos;
- Promover integração da equipe;
- Especificar perfis dos profissionais da área;
- Controlar escopo do projeto;
- Monitorar resultados;
- Garantir qualidade de serviços e projetos;
- Planejar simulação e execução de plano de contingência;
- Demonstrar capacidade de delegação;
- Demonstrar criatividade;
- Definir padrões de performance e qualidade;
- Estabelecer acordo de nível de serviços;
- Definir estratégia de desenvolvimento;
- Analisar desvios na execução de projetos e serviços;
- Divulgar resultados da área;
- Distinguir potencialidades individuais;
- Disponibilizar recursos de trabalho;
- Participar da criação de normas e procedimentos;
- Participar da avaliação de impactos de novas tecnologias;
- Tomar decisões;
- Definir matriz de responsabilidades;
- Demonstrar capacidade de persuasão;
- Acompanhar execução orçamentária;
- Estabelecer metas;
- Relatar andamento de projetos;
- Analisar qualidade de soluções propostas;
- Trabalhar em equipe;
- Acompanhar atividades de gestão de mudanças;
- Controlar situações adversas;
- Definir necessidades de recursos humanos;
- Demonstrar liderança;
- Assegurar cumprimento de normas e padrões;
- Gerir prestação de serviços terceirizados;
- Prover qualificação e capacitação da equipe;
- Avaliar desempenho da equipe;
- Elaborar análise de risco;
- Conduzir reuniões;
- Prever impactos de projetos e serviços;
- Homologar plano de contingência;
- Subsidiar elaboração de orçamento de outras áreas;
- Supervisionar produtividade da equipe;
- Validar soluções;
- Demonstrar capacidade de relacionamento interpessoal;
Onde o Gerente de Programação de Sistema pode trabalhar
Gerentes de tecnologia da informação os cargos dessa família CBO podem exercer suas funções em instituições financeiras, em empresas de teleprocessamento, de segurança, de suporte e manutenção à informática, de manutenção e expansão de redes, de processamento e comunicação de dados, em setores empresariais de desenvolvimento e produção de tecnologia da informação empresarial, entre outros. São contratados, na condição de trabalhadores empregados, com carteira assinada, organizam-se em equipes, atuam com supervisão ocasional, desenvolvem suas atividades em ambiente fechado, geralmente no período diurno. Devido ao trabalho sob pressão podem estar sujeitos a estresse.
Como trabalhar de Gerente de Programação de Sistema
Essas ocupações são exercidas por pessoas com escolaridade de ensino superior, tanto em nível de bacharelado quanto de tecnologia. Podem seguir ainda cursos básicos, além de constantes cursos de especialização e aperfeiçoamento. O exercício pleno das funções ocorre após o período de cinco anos de experiência profissional.
Qual a formação mais comum para a profissão
A formação universitária mais comum para um Gerente de Programação de Sistema é a formação em Análise de Sistemas, Ciências da Computação e/ou Sistemas de Informação para entrar e atuar no mercado de trabalho atual.
Quanto ganha um Gerente de Programação de Sistema
O Gerente de Programação de Sistema tem um salário inicial de R$ 5.085,78 podendo chegar a R$ 19.987,72 dependendo da empresa e do tempo de experiência do profissional na área, sendo que R$ 11.360,10 é a média salarial da profissão em todo Brasil.
O piso salarial médio do cargo fica em torno de R$ 11.088,96 de acordo com instrumentos coletivos registrados por sindicatos da categoria na plataforma Mediador - Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho da Subsecretaria de Relações do Trabalho - SRT (acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios que citam Gerente de Programação de Sistema).
Qual a jornada de trabalho do Gerente de Programação de Sistema
O Gerente de Programação de Sistema trabalha em média 42 horas por semana (210 por mês) no mercado de trabalho do Brasil.