O que faz um Administrador de Carteiras de Câmbio e Comércio Exterior
Profissionais exercendo a profissão de Administrador de Carteiras de Câmbio e Comércio Exterior comercializam produtos e serviços financeiros, implementam processos operacionais, planejam processos de operações bancárias, coordenam o desenvolvimento e a implantação de produtos, serviços e processos, gerenciam pessoas, traçam plano diretor para áreas de crédito, produtos e comercialização, administram recursos materiais, financeiros e serviços de terceiros, comunicam-se, oralmente e por escrito, divulgando e consolidando informações, normas e procedimentos, campanhas de vendas, interagindo com pessoas e conduzindo reuniões.
Algumas das principais funções da profissão
- Homologar piloto de produtos, serviços e processos;
- Visitar clientes;
- Definir canais de distribuição (agências, internet, terminais eletrônicos);
- Otimizar fluxo de trabalho;
- Demonstrar capacidade de negociação;
- Demonstrar liderança;
- Submeter plano diretor à aprovação superior;
- Programar férias da equipe;
- Adequar perfil ocupacional à função;
- Incrementar resultados;
- Repassar informações ao bacen (banco central) e demais órgãos públicos;
- Propor alteração de rating ou score para clientes;
- Classificar clientes (rating e score);
- Atender auditoria interna e externa;
- Controlar custos;
- Delegar atribuições;
- Estipular políticas por produto;
- Demonstrar flexibilidade;
- Examinar operações gerenciais;
- Identificar necessidade de melhoria em produtos e serviços;
- Solicitar manutenção de sistemas informatizados;
- Consolidar informações gerenciais;
- Negociar taxas, prazos, formas de pagamento, tarifas e valores;
- Demonstrar segurança;
- Elaborar orçamento da área;
- Especificar condições e fluxos operacionais;
- Adaptar produtos, serviços e processos às mudanças de legislação e normas;
- Conferir autenticidade de informações;
- Demonstrar capacidade de relacionamento interpessoal;
- Fomentar prospecção de clientes;
- Analisar mercado e concorrência;
- Sugerir promoção de pessoal;
- Coordenar equipes;
- Solucionar reclamações de clientes;
- Acompanhar formalização de operações;
- Controlar orçamento da área;
- Definir atribuições para cada cargo;
- Controlar execução de serviços de terceiros;
- Administrar conflitos;
- Respeitar valores da instituição;
- Dispensar pessoas;
- Participar de projetos da instituição;
- Validar contratos de produtos com compliance;
- Analisar evolução de inadimplência das carteiras;
- Contratar serviços terceirizados;
- Remanejar pessoal;
- Divulgar normas e procedimentos;
- Subsidiar desenvolvimento de produtos e serviços;
- Avaliar potencial de pessoal da equipe;
- Realizar avaliação cruzada de desempenho;
- Conduzir reuniões com equipe;
- Estabelecer objetivos e metas;
- Motivar equipes;
- Autorizar manutenção de sistemas informatizados;
- Programar desenvolvimento de equipes;
- Demonstrar poder de decisão;
- Demonstrar percepção (feeling);
- Executar políticas de manutenção de clientes;
- Promover treinamento e desenvolvimento de equipes;
- Divulgar objetivos e metas da área;
- Revisar plano diretor;
- Obter conformidade legal de produtos e serviços;
- Identificar necessidade de cliente;
- Submeter contratos de produtos à validação do jurídico;
- Estabelecer prioridades;
- Interagir com demais áreas do banco;
- Solicitar compra de equipamentos;
- Propor remuneração de pessoal;
- Estabelecer indicadores de resultados;
- Garantir o cumprimento de políticas legais, administrativas e financeiras;
- Demonstrar capacidade de conviver com situações adversas;
- Demonstrar persuasão;
- Prever impactos de normas internas e externas;
- Demonstrar visão gerencial;
- Selecionar pessoas;
- Demonstrar pensamento estruturado;
- Determinar perfil de ocupações;
- Promover interação da equipe;
- Ajustar parâmetros operacionais;
- Implementar políticas internas e externas;
- Demonstrar raciocínio analítico;
- Analisar dossiê de operações de câmbio;
- Assegurar padrões de atendimento;
- Atribuir perfil de acesso aos sistemas;
- Definir estrutura organizacional da área;
- Participar de comitê de crédito;
- Executar consultas de crédito;
- Reconhecer nichos de mercado;
- Liberar pagamentos em moeda estrangeira e nacional;
- Reciclar-se profissionalmente;
- Recomendar ações de marketing e vendas;
- Conferir documentação, na negociação de cartas de crédito;
- Estudar sugestões de clientes;
- Detectar riscos inerentes ao processo operacional;
- Avaliar riscos inerentes ao produto;
- Analisar desempenho econômico-financeiro de clientes (pf e pj);
- Autorizar pagamento de serviços terceirizados;
Onde o Administrador de Carteiras de Câmbio e Comércio Exterior pode trabalhar
Gerentes de operações de serviços em instituição de intermediação financeira os cargos dessa família CBO desenvolvem suas atividades em empresas de intermediações financeiras e são contratados na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada. Atuam como gestores de equipes de trabalho e, geralmente, trabalham no período diurno. Desenvolvem suas atividades em ambientes fechados, sob supervisão ocasional. Pela própria característica da função, podem atuar sob pressão, levando-os à situação de estresse.
Como trabalhar de Administrador de Carteiras de Câmbio e Comércio Exterior
Essas ocupações são exercidas por profissionais com nível superior, acrescida de cursos básicos de qualificação, com mais de quatrocentas horas. O tempo de experiência profissional requerido para o exercício pleno da função é de um a dois anos para gerente de agência e mais de cinco anos para as demais ocupações.
Qual a formação mais comum para a profissão
A formação universitária mais comum para um Administrador de Carteiras de Câmbio e Comércio Exterior é a formação em Administração e/ou Comércio Exterior para entrar e atuar no mercado de trabalho atual.
Quanto ganha um Administrador de Carteiras de Câmbio e Comércio Exterior
O Administrador de Carteiras de Câmbio e Comércio Exterior tem um salário inicial de R$ 3.246,23 podendo chegar a R$ 15.986,82 dependendo da empresa e do tempo de experiência do profissional na área, sendo que R$ 7.048,39 é a média salarial da profissão em todo Brasil.
O piso salarial médio do cargo fica em torno de R$ 8.056,80 de acordo com instrumentos coletivos registrados por sindicatos da categoria na plataforma Mediador - Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho da Subsecretaria de Relações do Trabalho - SRT (acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios que citam Administrador de Carteiras de Câmbio e Comércio Exterior).
Qual a jornada de trabalho do Administrador de Carteiras de Câmbio e Comércio Exterior
O Administrador de Carteiras de Câmbio e Comércio Exterior trabalha em média 42 horas por semana (210 por mês) no mercado de trabalho do Brasil.